（仅供学习参考，切勿通篇使用）

教育培训机构教师聘任协议书（1）

甲方（用人单位）：             

法人代表：             

乙方（劳动者）：             

联系方式：             

身份证号码：               

甲、乙双方就甲方聘任乙方为全职员工在             校区工作的事宜，经充分协商后，一致同意自觉履行如下约定：

一、甲方的权利和义务

1.甲方应合法地开展经营活动，所实行的规章制度要符合国家的法律法规的规定。甲方将根据乙方工作职责范围的变化合理地调整乙方薪酬。

2.甲方有权视企业的经济效益，在遵守国家法律法规的原则下制订薪酬福利制度。

3.甲方不得无故中途辞退乙方。但出现以下情形之一时，甲方有权单方面辞退乙方，且不给予任何补偿，并扣发业绩奖励：

乙方违反甲方规章制…………

…………

二、乙方的权利和义务

1、试用期为一个月，工资为        元/月，课时费为元/小时，人数补贴为        元/人，转正后基本工资为      元/月。

2、勤奋工作，及时地按质按量完成工作任务，履行工作职责是乙方的基本责任；

3、乙方不得在甲方外有任何形式的兼职（不论是否为有收入的兼职），不得私自开展与公司经营业务相同或相似的业务；

4、乙方不得将在甲方工作期间获得的经营机密带到其它企业或利用于任何经营活动。

5、乙方应严格遵守甲方的规章制度，不得从事、领导或参与可能有损甲方利益的活动。

6、乙方转正后，在本协议有效期内提出辞职的，应提前一个月向甲方递交辞呈。乙方…………

…………

培训机构教师聘用合同（2）

甲方：_____________

乙方：_____________

签订日期：   年   月  日

甲方（聘用单位）：_________________

法定代表人：_______________________

乙方（受聘人）：___________________

甲乙双方本着友好合作精神，根据国家和本市有关法规、规定，按照自愿、平等、协商一致的原则，签订本合同。

第一条  合同期限

1．合同有效期：自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日止，合同期满聘用关系自然终止。

2．聘用合同期满前一个月，经双方协商同意，可以续订聘用合同。

3．本合同期满后，任何一方认为不再续订聘用合同的，应在合同期满前一个月通知对方。

第二条  乙方的权利

1．按约定取得_______元人民币/课时的授课报酬；

2.在本机构工作满一年后甲方为乙方交社会养老保险70%。

3．要求甲方提供与授课对…………

…………

第七条  其它事项

1．甲乙双方因实施聘用合同发生人事争议，按法律规定，先申请仲裁，对仲裁裁决不服，可向人民法院提起诉讼。

2．本合同一式叁份，甲…………

…………

培训机构兼职老师聘用合同范本（3）

甲方（聘用单位）：_________________

法定代表人：_______________________

乙方（受聘人）：___________________

甲乙双方本着友好合作精神，根据国家和本市有关法规、规定，按照自愿、平等、协商一致的原则，签订本合同。

第一条  合同期限

1．合同有效期：自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日止，甲方聘请乙方担任______课程兼职任课教师，合同期满聘用关系自然终止。

2．聘用合同期满前一个月，经双方协商同意，可以续订聘用合同。

3．本合同期满后，任何一方认为不再续订聘用合同的，应在合同期满前一个月书面通知对方。

第二条  甲方的权利

1．要求乙方提供身份证、学历证书以及职称资格证书的原件和复印件；组织乙方参加受聘前的面试，面试通过后方可允许乙方上岗。

2．要求乙方的正式受聘后的第一…………

…………

培训机构老师劳动合同范本（4）

甲方：          

乙方：          

甲方根据学校教学工作的需要，聘请乙方为我校           教师。现经双方共同协商，就聘用相关事宜，达成如下协议：

一、聘用合同期限

1.本合同自           起至           止，其中试用期为           。

二、甲方的权利与义务

1.为乙方提供教育教学的场地和必要的教学设备。

2.制定各学科的教育教学的目标和任务，并提出要求。

3.安排授课时间和教学时数。

4.随时对乙方的教育教学工作…………

…………

五、工资待遇

甲方按照乙方学科_______学费/课时_______分成，甲方_______乙方_______。课时费在试用期后的每月_______号发放。续聘时，学校将根据教师教学考核及家长的满意度调查给予乙方新的工资待遇。

六、其他

初聘试用期为_______个月，试用期包括在合同期内，试用期合格继续履行合同，相反则取消合同。

合同期满前_______个月，如双方愿意，可续聘并重新签订协议书。

甲乙双方不可随意终止合同，如乙…………

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