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xx公司20xx—20xx年度“攻坚杯”劳动竞赛活动实施方案

为认真贯彻落实省交投集团“三年攻坚”战略部署，号召全体参建人员立足岗位、锐意进取、建功立业，全面推进项目群建设高质量发展，确保圆满完成“三年攻坚”目标，根据《省交投集团高速公路建设项目20xx-20xx年度“攻坚杯”劳动竞赛活动实施方案》的有关精神，决定20xx-20xx年连续两年在xx项目群广泛、深入开展“攻坚杯”劳动竞赛活动（以下简称“劳动竞赛”）。

一、总体要求

以**思想为指导，深入学习贯彻团队的十九大和十九届二中、三中全面精神，认真落实省委省z府“十三五”高速公路建设“三年攻坚行动”总…………

二、组织领导

为保障“攻坚杯”劳动竞赛取得实效，xx公司成立劳动竞赛领导小组，全面负责劳动竞赛的组织、领导。xx公司“攻坚杯”劳动竞赛领导小组成员名单如下：

组  长：xx

副组长：xx

成  员：公司各部门、各管理分部负责人，各驻地办、项目部负责人

领导小组下设办公室，挂靠计划合同部，具体负责劳动竞赛活动的指导、协调、督查、考核等工作。

三、竞赛范围

“攻坚杯”劳动竞赛在xx公司所辖的xx南段、保神高速、xx绕城南段、xx北段四个建设项目中全面开展。

四、竞赛目标

（一）建设目标：xx

（二）质量目标：质量管理体系有效运行，原材料一次性抽查合格率达90%以上，实体工程抽检一次性合格率达90%以上，单位、分部、分项工程合格率100%；杜绝较大…………

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五、竞赛内容

以确保完成“三年攻坚”建设任务为中心，以提升质量安全环保管控水平为目标，以科技创新为导向，组织开展以突出工程建设“进度、质量、安全、环保、管理、创新、廉政”七大目标为主题的“攻坚杯”劳动竞赛活动，通过劳动竞赛，推进项目群建设高质量发展，全面打赢三年攻坚战。

（一）建设进度。全面提高合同履约意识和法律意识，依法加强合同管理，督促施工资源到位。严格按照年度目标任务，科学谋划、精准调度、精细施工、动态管理，利用有效时间和有利条件，通过劳动竞赛掀起建设高潮。对关键线路、难点工程和节点工程，切实落实责任制，激发全体…………

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（七）团队风廉政。坚持以**思想为指导，深入学习贯彻团队的十九大和十九届二中、三中全会精神，准确把握**思想的精髓，以团队的z治建设为统领，思想*、纪律强团队…………

六、竞赛时间及步骤

竞赛活动时间: 20xx年3月1日-20xx年12月31日。

（一）第一阶段:宣传发动阶段（20xx年3月1日-4月10日）。

各参赛单位应根据本实施方案，成立劳动竞赛组织机构。各竞赛组织机构要加强领导、精心组织、务求实效，结合自身项目特点制定本单位劳动竞赛方案…………

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七、考核评比

（一）考核评比的组织：考核评比工作由劳动竞赛领导小组办公室全面负责，各考核小组将考核得分报劳动竞赛领导小组办公室汇总。

（二）考核评比指标：根据劳动竞赛内容，劳动竞赛领导小组办公室设置量化的考核指标对各参赛单位进行劳动竞赛综合考核，考核按总分100分进行综合评分…………

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九、竞赛要求

（一）加强领导、细化措施。各参建单位应及时成立“攻坚杯”劳动竞赛领导小组，加强领导，精心组织，务求实效；要制定详细竞赛方案，明确竞赛目标，落实竞赛措施，强化工作责任，完善竞赛考核机制；建立相关制度…………

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