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在推动高质量转型发展中做到“五个担当”

——“担当作为、服务转型”座谈会发言材料（1）

担当作为服务转型，是落实省委“四为四高两同步”总体思路和要求，推动全省高质量发展实践中，必须解决好、回答好的时代命题。我体会，团队员干部担当作为服务转型，要害在“担当”二字，不担当或担当不够，都难有作为，难以真正服务转型。

第一，要以初心使命激励担当。

要牢记*誓言，牢记组织重托，不断夯实为谁担当、担当为谁的思想基础。**“三篇光辉文献”指明了xx发展的方向和xx团队员干部的历史使命。xx书记要求xx建设具有国际影响力的国家区域中心城市的指示，指出了xx干部的时代使命。工作中，要时刻把初心使命和做到“两个维护”，体现到履行岗位职责，体现到谋划推进xx转型综改的工作举措，体现到为基层群众服务的具体行动上。唯有此，才能筑牢担当的z治根基，始终强化“一句誓言、一生作答”的行动自觉。

第二，要以抓好落实体现担当。

抓落实是具体的，担当就要时刻体现在抓落实的每项工作之中。

一是抓紧项目建设。牢记“项目为王”，把项目作为推动全省转型发展和高质量发展的有力抓手。坚持高标准，紧跟省委省z府战略部署，优选项目、精选项目。坚持精准服务，在项目一线帮助企业办实事解难题。坚持结果导向，一切…………

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第四，要以夯实基础强化担当。

全力协助市委主要领导抓好团队建设特别是基层团队建设工作，整合推动资金、人才、服务等资源向基层一线倾斜，推动建立市、区和街道三级团队群服务中心，市县每年投入x亿元保障街道、社区运转经费，建成500平米以上活动场所的社区占到x%，集体经济年收入5万元以上村达到98%。社区工作人员工资达到中部省会城市领先水平。

第五，要以干净清白保证担当。

努力从知行合一的角度审视、要求、检查自己，自觉刀刃向内，发扬斗争精神，严于律己律家人，坚决看齐高线、守住底线、不碰红线。坚持“一岗双责”，从严管好分管领域团队员干部，着力推动构建“亲”“清”政商关系、“简”“减”同志关系、“严”“严”组织关系。始终告诫自己，切忌当官油子无所事事无所作为，切忌不担当不作为掰指头混日子，切忌漠视群众疾苦不把群众当父母。

勇做服务转型的担当者、实干者

——“担当作为、服务转型”座谈会发言材料（2）

省委XXX书记指出：坚持转型为纲，这个纲，是经济工作的纲，也是各项事业的纲；要形成一切为了转型、一切服务转型的高度自觉和浓厚氛围。贯彻落实省委要求，必须紧密结合分管领域实际，勇于担当、主动作为。

第一，要统筹做好“三农”工作，着力推动转型。

坚持把发展特色农业作为重要抓手，大力推动农业转型升级。

一是全力推进脱贫攻坚。认真落实脱贫攻坚分管责任，坚持靠前指挥、一线调度，先后参与研究制定了x余项政策措施，及时协调解决工作推进中遇到的各种问题。xx市5个贫困县已全部摘帽，脱贫成效考核连续三年位列全省第一方阵。

二是加快发展有机旱作农业。围绕创建全国绿色有机旱作农业示范市，集中力量打造1个省级整建制推进示范县和x个封闭示范片，去年全市示范区规模达到x万亩。推行x项绿色有机农产品地方生产标准，实现所有“三品”…………

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第三，要维护社会安全稳定，保驾护航转型。

推动全市各级政法机关自觉服务中心、保障转型，着力营造平安稳定的硬环境、好环境。

一是创造高效服务环境。出台实施《全市政法机关服务保障民营企业十条措施》等文件，畅通涉企维权渠道，开展保护民营企业合法权益专项执法检查，用政法机关“温暖服务”提升经济发展的“环境质量”。

二是营造一流治安环境。强力推进扫黑除恶专项斗争，深入开展全国禁毒示范城市创建活动，始终保持对各类违法犯罪的严打高压态势，群众安全感和满意度排…………

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勇于担当作为 推动转型发展

——“担当作为、服务转型”座谈会发言材料（3）

许多人对常务副市长这个岗位的感觉就是很辛苦、不容易、不好干。刚任职这个岗位时，我也是懵懵懂懂，多少还有些不以为然。慢慢地，随着自己的亲身实践，还真有了不少体会，也有一些想法。

比如，发现工作上的事情很多，难事和重要的事多，层出不穷，源源不断，往往是不由分说，扑面就来，真的是时间不够用。比如，觉着工作的担子很重，市里许多工作，或者是攻坚，或者是突击，或者是行动，或者是战斗，…………

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第一，要对标对表，细照笃行，当好新时代的好干部。

坚持以**思想为指导，深入学习贯彻**“三篇光辉文献”，扎实践行“一句誓言、一生作答”。深入学习贯彻省委“四为四高两同步”总体思路和要求，认识和领会其时代背景、理论意义和实践要求，严格按照我省转型发展的一整套目标体系、政策体系、标准体系、考核体系，来想问题、做工作、找定位，通过加强日常学习、确定工作事项、抓紧工作日程、强化交账意识，把自己的全部精力和实践投入到转型发展中。这既是强化担当作为的基本要求，也是主动履职的根本态度，更是专注事业快乐人生的最好办法。

第二，要知重负重，敢当敢做，当好书记市长的好助手。

这两年，最深体会是不能怕难，不必怕难，要直面困难，迎难而上。主要领导亲自交办、专门交办、重点交办的活，一定是大事、急事、难事。大到脱贫攻坚、防范风险、疫情防控，急到矿难救人、森林灭火、危化品事故处置，难到征地拆迁、矿山治理、招商引资、项目建设，各项任务都很艰巨…………

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第四，要用改革的办法破解难题，当好刀刃向内的改革派。

我们在抓转型当中，有许多政策性的障碍，破解的办法，就是改革。要有“放眼三十年”的眼光胸怀，抓好改革这件大事。比如：在营商环境方面，一直是我们的短板。作为常务副市长，要牵头抓好这个事，从审批系统切入，刀刃向…………

坚决完成好高质量转型发展任务

——“担当作为、服务转型”座谈会发言材料（4）

担当作为、服务转型，必须结合工作实践和岗位职责，从三个方面去努力：

第一，要深刻领会精神实质，在谋篇布局确定转型思路上主动作为。

贯彻新发展理念，确保**“三篇光辉文献”精神、省委“四为四高两同步”总体思路和要求落到实处，必须在把握转型丰富内涵，提升谋划发展能力上狠下功夫。

要肩上有责。牢记**嘱托和省委要求，深刻认识国家资源型经济转型综合配套改革是我们的金字招牌，肩负起为团队尽职、为民造福的z治责任和使命担当，作为主业牢牢抓在手上。

要心中有数。清醒认识吕梁的优势和短板，吃透情况，摸清家底。知道自身的差距和不足…………

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第二，要带头真抓实干，在加快新旧动能转换上主动作为。

新旧动能转换是推动高质量转型发展的重要抓手。吕梁是xx的缩影，依托煤，困于煤；县域之间发展不平衡，有全国百强县，也有全省欠发达县。任职以来，自己具体负责铝工业发展，始终把煤电铝材一体化作为加快新旧动能转换的突破口，与铝工业专家对接完善发展思路，外出考察学习先进经验，坚定不移推进，铝产业占工业增加值的比重达到x%，正在成为…………

第三，要做到统筹兼顾，在凝聚转型发展合力上主动作为。

把讲z治放在首位，在市委领导下，自觉维护市长的权威和班子团结，找准角色定位，当好参谋助手，积极协助其他副市长工作，以全局观念和法制思维做好分管的各项工作。

在环保工作中，面对市区供热能力不足和空气质量不佳的双重压力，反复综合比选清洁供暖方式，建议采用集中供热推进，大干90天，完成了供热全覆盖攻坚。2018年空气质量跃居全省第三，2019年xx第一。

在推进退役军人事务工作中，严格落实国家、省相关政策，源头化解矛盾，专题会议研判…………

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