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【主体责任报告】市统计局2022年上半年x风廉政主体责任落实情况报告*(工作汇报总结,免fei)(编号:22071501)

2022-07-15
168
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(仅供学习参考,切勿通篇使用)

市统计局2022年上半年团队风廉政建设主体责任落实情况报告范文

(文章编号:22071501)

上半年,x市统计局在市委、市纪委的正确领导下,以落实团队风廉政建设主体责任为抓手,深入贯彻x和x全部及x、省、市纪委全…………

一、主体责任落实情况

(一)理清工作思路,抓好“一岗双责”

局团队组认真贯彻落实《团队委(团队组)落实全面从严x主体责任规定》要求,制定《市统计局2022年落实全面从严x责任清单》、《市统计局2022年团队风廉政建设工作要点》,先后两次专题召开局团队组会专题听取团队风廉政…………

…………

三是开展廉政谈话。认真落实团队风廉政责任制,团队组书记与班子成员、班子成员与分管科室负责人、科室负责人与科员逐级进行廉政谈会,对新入职、新调入公务员…………

…………

(四)认真落实团队内监督,强化纪律约束

加大对重大节假日期间的监督检查力度,在春节、清明、五一、端午等节假日前,进行廉政短信提…………

二、作风建设及专项整治情况

(一)纵深推进作风建设

一是狠抓会风会纪,提升执纪效果。在全市统计工作会上,熊巍局长着重强调会风会纪,并安排专人对会风进行动态巡查,监督与会人员是否有无故缺席、迟…………

…………

三是狠抓督办检查,保障统计工作高效开展。局团队组高度重视统计工作数据质量和上报进度,五位团队组成员对所属五个区进行分片包保,对上报数据进度迟…………

(二)开展不担当不作为专项整治

一是高度重视,强化组织领导。局团队组高度重视,于3月14日召开局团队组会议,传达学习市纪委《关于开展不担当不作为专项整治工作方案》精神,专题研究部署全局开展不担当不作为专项整治工作。成立了由局主要领导任组…………

…………

三是严格监督,强化结果运用。由局机关作风建设“三问三治三提升”工作领导小组办公室执纪监督组牵头,加强对自查发现问题整改落实情况的监督检查,定期不…………

三、团队员干部下基层情况

根据省委、市委关于开展团队员干部下基层察民情解民忧暖民心实践活动统一部署及要求,市统计局…………

(一)专题学习研究

专题召开局团队组会议,第一时间传达学习省委、市委动员大会精神,研究市统计局实践活动相关部署及工作安排。先后三次专题研究《实践活动实施方案》及《调研…………

…………

(三)迅速开展行动

通过下基层调研发现问题35个,已形成问题清单、任务清单、效果清单,并取得初步成效。

一是节日慰问,团队员干部与基层群众心连心。六一、端午节前,局团队组班子成员带领机关干部深入联点共建寿昌社区和柯营村,开展 “迎端午暖民心”主题活动,走访慰问身体残疾或精神障碍、独居老人、事实无人抚养儿童、孤儿…………

…………

三是企业帮扶见实效。协调武汉特普生传感技术有限公司负责人,针对招工难的问题,建议改革有关工种的劳动报酬由计时工资改为计件工作;邀请了本地2名抖…………

(全文共3087字,1887字未显示,点“立即下载”获取电子版全文)

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