（仅供学习参考，切勿通篇使用）

团队务工作手册

1、xx市发展团队员工作制度（试行）

2、入团队申请书写作方法

3、发展对象z治审查报告写作方法

4、关于xx同志的政审报告

5、发展对象综合审查报告写作方法

6、预备团队员转正申请书写作方法

7、支委会讨论确定入团队积极分子记录格式

8、支委会确定团队员发展对象记录格式

9、支部团队员大会讨论接收预备团队员记录格式

10、支部团队员大会研究预备团队员转正会议记录格式

xx市发展团队员工作制度（试行）

为了认真贯彻*提出的“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”发展团队员总要求，切实做好全县发展团队员工作，根据《*团队发展团队员工作细则》，特制定本制度。

一、民主推荐制度

团队支部在入团队申请人中确定入团队积极分子，必须经过民主推荐，民主推荐每半年或一年一次，应当采取团队员推荐、群团组织推优等方式产生人选，由支部委员会（不设支部委员会的由支部大会）研究表决决定。

入团队积极分子推荐情况应记入《入团队积极分子推荐表》，并存入团队员档案。

二、培养考察制度

一是入团队积极分子的培养考察。入团队积极分子在接受培养期间，团队组织应当指定一至两名正式团队员作其培养联系人。培养联系人每季度应对入团队积极分子学习、工作以及思想变化情况进行考察，团队支部每半年对入团队积极分子进行一次考察。考察评定意见记入《入团队积极分子培养考察表》。

二是入团队发展对象的培训教育。基层团队委或县级团队委组织部门应当对发展对象进行短期集中培训。培训时间一般不少于三天（或不少于二十四个学时）。培训内容主要以学习团队章、《关于团队内z治生活的若干准则》等文件为主。*组织部组织编写的《入团队培训教材》，可以作为学习辅导材料。未经培训的，除个别特殊情况外，不能发展入团队。培训情况记入《入团队发展对象培训登记表》。

三是预备团队员的培养考察。团队组织应当及时将上级团队委审查批准的预备团队员编入团队支部和团队小组，对预备团队员继续进行教育和考察。预备团队员必须面向团队旗进行入团队宣誓。入团队宣誓仪式，一般由基层团队委或团队支部（团队总支）组织进行。团队组织应当通过团队的组织生活、听取本人汇报、个别谈心、集中培训、实践锻炼等方式，对预备团队员进行教育和考察。培养联系人应作为预备团队员的入团队介绍人，继续对预备团队员进行教育考察。入团队介绍人每季度对预备团队员学习、工作以及思想变化情况进行考察，指出不足并提出改进意见。团队支部每半年对预备团队员进行一次考察，考察评定意见记入《预备团队员考察登记表》。

入团队积极分子、入团队发展对象、预备团队员的培养考察以及培训资料应存入团队员档案。

三、备案预审制度

发展团队员全程要经过三次备案、一次预审。

一是确定入团队积极分子报上级团队委备案。入团队申请人经过“两推一票决”（团队员推荐、群团组织推优，支委会票决）确定为入团队积极分子后，报上级团队委备案。

二是确定发展对象报上级团队委备案。入团队积极分子经过一年以上培养教育和考察、基本具备团队员条件的，在听取团队小组、培养联系人、团队员和群众意见的基础上，支部委员会讨论同意并报上级团队委备案后，可列为发展对象。

基层团队委备案时，应在《入团队积极分子培养考察表》相应栏目签注意见，并加盖备案章。

三是发展对象报具有审批权限的基层团队委预审。支委会应当对发展对象进行严格审查，经集体讨论认为合格后，报具有审批权限的基层团队委预审。基层团队委对发展对象的条件、培养教育情况等进行审查，根据需要听取执纪执法等相关部门的意见。审查结果以书面形式通知团队支部，并向审查合格的发展对象发放《*团队入团队志愿书》。经基层团队委预审合格的发展对象，由支部委员会提交支部大会讨论。支委会审查意见、团队支部申报意见、基层团队委预审意见以及支委会讨论意见，要记入《预备团队员考察登记表》。

四是团队委审批预备团队员后报上级团队委组织部门备案。预备团队员必须由有审批权限的团队（工）委审批。乡镇团队委所属的基层团队委、团队总支、团队组不能审批预备团队员。团队委要及时将审批预备团队员情况报县委组织部备案。未经县委组织部备案的预备团队员将不能录入全国团队员管理信息系统。

四、z治审查制度

团队组织必须对发展对象进行z治审查。

z治审查的主要内容是：对团队的理论和路线方针z治的态度；z治历史和重大z治斗争中的表现；遵纪守法和遵守社会公德情况；直系亲属和与本人关系密切的主要社会关系的z治情况。z治审查的基本方法是：同本人谈话、查阅…………

…………

支部团队员大会研究预备团队员转正会议记录格式

时间：****年**月**日地点：***会议室

主持：***（书记）记录：***

出席：支部全体团队员（签名）

列席：***（职务）、***（职务）……

缺席：***（缺席原因，如学习、出差、生病、无故等）

会议主题：研究预备团队员转正

***（书记）：我支部预备团队员***、***预备期已满，现他们提交转正申请，经支委会研究同意提交团队员大会讨论他们是否能按期转正。首先讨论***同志的转正问题。

***（转正对象）：宣读转正申请书。

***（书记）：请入团队介绍人介绍***同志预备期间的考察情况。

***（第一介绍人）：……………………，我同意他按期转正。

***（第二介绍人）：……………………，我同意他按期转正。

***（书记）：接下来请大家谈谈对他在预备期间的表现和意见。

***（职务）：…………，我同意他按期转正。

…………

[记下每位与会者的发言]

***（书记）：大家还有没有意见，如果没有，我们现在进行票决（在座有表决权的正式团队员无记名投票）

××团队支部于年月日召开会议以无记名投票方式对是否同意XXX同志按期转正进行了表决，本次会议应到正式团队员名，实到正式团队员名，共发放表决票张，收回表决票张，其中有效票张，无效票张。票决得票情况如下：

姓名：同意转正票数：不同意转正票数：弃权票数：

……………

备注：讨论两名以上预备团队员转正时时要逐一讨论，逐人表决，详细记录，不能简化，程序同第一个……………

***（书记）：今天会议，我们转正了＊位预备团队员，请***同志（组织委员）把材料整理后及时报上级团队委审批。会议到此结束。

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